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2019年办事公开工作计划

2019-06-28 10:20 文章来源: 南宁市第六人民医院 阅读次数:

为进一步推进医院党务、院务公开工作,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)以及南宁市关于政务公开政府信息公开有关规定,结合实际,制定医院2019年党务、院务公开工作计划。 一、指导思想 认真贯彻落实党的十九大精神,坚持以人为

       为进一步推进医院党务、院务公开工作,根据《中华人民共和国政府信息公开条例》(以下简称《条例》)以及南宁市关于政务公开政府信息公开有关规定,结合实际,制定医院2019年党务、院务公开工作计划。

       一、指导思想 

       认真贯彻落实党的十九大精神,坚持“以人为本,以患者为中心”的原则,深化落实医疗卫生体制改革相关工作,持续改进医疗质量,保障医疗安全。以党务、院务公开为抓手,促进医院各项工作开展。  

       二、党务、院务公开的总体目标 

       政策依据公开,程序规则公开,工作过程公开,实施结果公开。内容具体,程序规范,效率提高。

       三、完善党务、院务公开的内容

       1.重大决策事项

       医院发展规划、改革方案、财务预决算、三公经费、年度工作计划、大型设备购置情况、重大投资、基建工程、重大活动、绩效改革方案等。

     2.业务管理事项

       业务工作开展状况、人事改革方案和分配制度、人才发展规划、专业技术人员的引进录用、专业人员技术职称评定与职务晋升,出国(境)进修、评优评先、奖惩,重大科研课题的立项及经费使用情况、科研开发、科研成果的转化及社会经济效益等情况。

       3.职责分工公开

       单位机构设置、领导分工、科室职责、联系方式及其调整和变动情况。

       4.职工权益事项

       职工的工资、福利、保险、劳动保护等涉及职工切身利益的情况。

       5.廉洁自律事项

       领导干部廉洁自律情况、职工对领导干部民主评议的情况、干部选拔、任用、轮岗、交流、考核情况。

       6.医德医风行风建设事项

       公开卫生专业技术人员职业道德考核标准和结果,认真贯彻落实国家卫健委的“九不准”规定,对违法、违纪、违规职工的处理情况进行公开。定期召开行风监督员会议,通过发放病人问卷调查表等形式广泛吸纳群众的意见和建议,努力提高病人的满意度。

       四、计划和措施

       1.不断完善医院党务、院务公开相关制度建设,按照医院制定的党务、院务公开实施细则开展公开工作。

       2.坚持和完善职工代表大会制度,充分发挥和不断完善职代会在医院民主管理中的职能。每年定期召开职代会,讨论有关重大问题,保证职工对医院工作享有知情权、参与权、监督权、加强民主管理和监督力度。

       3.继续通过医院网站、OA系统、公示栏、LED栏、各类会议等多种形式进行公开。不定期召开党委扩大会、中层干部会议,向支部书记、中层干部等传达和部署医院的各项重要工作。加强科务会制度,科主任及时向干部职工传达医院重要工作和发展规划。

       4.接受上级部门对党务院务公开工作的监督检查。

       5.进一步完善党务、院务公开工作机制。及时调整党务、院务公开领导小组成员,理顺组织架构,切实加强组织领导。修订和完善制度,进一步明确党务、院务公开工作职责和权限。形成主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室负责人直接抓的良好局面,确保党务、院务公开工作深入开展。

       6.进一步转变工作作风,紧密依靠一线职工的力量,倾听职工心声,密切干群关系。定期或不定期开展院长接待日,公开大接访等活动,加强院领导与业务科室以及群众的联络互动,搭建对话和交流的平台,进一步提高群众对医院的认同感,提升满意度。

(责任编辑:南宁市第六人民医院)

南宁市第六人民医院始建于1979年,是一所集医疗预防、教学、科研为一体的国家二级甲等综合性医院,医院占地面积12亩,建筑使用面积约15000平方米,医院环境幽雅,科室齐全,技术力量雄厚。主要担负着西乡塘区附近居… [详细]

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