访家风、促廉风--南宁市第六人民医院党委开展廉政家访活动

“平时下班后有没有什么兴趣爱好啊？生活上有没有什么需要医院帮助的？希望家属把好廉洁关，常提醒，做好廉内助……”这是南宁市第六人民医院党委书记梁忠高开展廉政家访活动中与中层领导干部及家属面对面沟通交流的一幕。

今年以来，南宁市第六人民医院党委不断强化家风建设，前移廉政教育关口，早打“预防针”，把开展廉政家访作为严肃党内政治生活、加强干部队伍建设的重要抓手，研究制定《领导干部家访制度》《廉政家访安排表》等制度，明确家访对象、内容及家访的形式和要求，组成12个“家访小组”在全院中层干部和重点岗位人员中开展家访活动，把严管和厚爱从干部延伸到干部家属身上，引导家属发挥“家庭监督员”作用，积极构建预防“八小时以外”廉政风险的家庭防线。院领导和党委委员以分级包干的形式对全院中层干部和重点岗位人员进行廉政家访，实现廉政家访“全覆盖”。通过与干部家属近距离、面对面的形式，拉家常、谈心声，向家属介绍干部工作表现情况，了解家风情况及困难需求，掌握干部“八小时”外的生活圈、朋友圈，同时结合各自岗位实际，帮助剖析岗位廉政风险，鼓励家属们当好“廉内助”，做好“廉表率”，争当“廉先锋”，常吹廉洁之风，实现医院“大家庭”与干部“小家庭”的紧密相连，筑牢双层思想防线。

为确保家访访出实效，不流于形式，该院党委组织干部及其家属签订《家庭助廉承诺书》、赠送廉洁家风温馨提醒图和廉政书籍。家访工作小组按照家访情况、家访主要内容和家属反映的相关情况，填写了廉政家访登记表，对反馈存在的苗头性、倾向性问题及时提醒纠正。（南宁市第六人民医院 刘芳/撰文/供图）

相关热词搜索：

上一篇：南宁市第六人民医院“教、查、堵”三管齐下整治“要红包、收回扣”
下一篇：强化纪律意识，筑牢思想防线—南宁市第六人民医院召开“五一”节前集体廉政谈话